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信息素养培训 | 图书馆开展“研究生新生培训入学院”活动

时间:2023年10月16日来源:学科支持部 阅读数:

研究生阶段的学习与本科生阶段有很大不同,新生需要尽快完成从学习者到研究者的思维转变,从被动学习转变为主动学习,在这个过程中,需要广泛阅读,不断提高文献处理能力,包括文献搜集、文献阅读和文献综述能力,因此高效使用图书馆的文献资源是开启科研生涯的第一步。

图书馆作为学校的文献信息中心,多年来积累了丰富的图书、期刊、视频、工具等资源,利用先进的信息技术开发了便捷的使用平台,同时经验丰富的图书馆员针对科研支持提供丰富的服务,为把这些技能传授给新生,帮助新生尽快学会使用图书馆的资源,先人一步进入研究者状态,图书馆精心组织相关内容,现开展“研究生新生培训入学院”活动。

一、面向对象

研一新生、其他愿意参加培训的研究生

二、活动时间

本学期

三、培训内容简介

 

序号

课程模块

主要内容

1

图书馆的资源利用和服务导引

解决图书馆“有什么”的问题

馆舍分布及藏书特色、功能

资源:(纸)藏书分布、借阅规则;(电)文献数据库种类、校外访问;纸电一站式检索方法

服务:论文检索、科技查新、信息素养培训、学科情报分析、知识产权信息服务、文献传递

活动:千人诵读、星期五讲座、423读书日……

2

文献检索基础知识

掌握检索密码,提高检索效率

检索策略制定——检索关键词选取——构建检索式——检索结果分析利用

数据库演示使用

3

中外文核心期刊及投稿导引

核心期刊是高水平期刊,了解核心期刊,进行高质量科研

常用的核心期刊评价体系:SCI、EI、CPCI、SSCI、CSSCI、中文核心等

常用的期刊评价指标:分区、影响因子、超越指数

如何进行投稿选刊

4

文献管理工具

——以Noteexpress为例

阅读文献时,下载了许多,回头再看时找不到了,当初的思路也丢了。写论文时,整理参考文献费时费力,不仅格式复杂,调整顺序也麻烦。……

掌握一个文献管理工具,让你参考文献轻松管理,一键引用,论文写作不发愁。

 

四、参与方式

预约培训。可以院系、班级等集体为单位进行预约,也可个人预约,图书馆将根据预约情况,主动联系需求较多的学院进行培训。均可根据需要进行单场或多场组合预约。

 

序号

课程模块

扫码预约

1

图书馆的资源利用和服务导引

2

文献检索基础知识

3

中外文核心期刊及投稿导引

4

文献管理工具——以Noteexpress为例

 

五、问卷调查

为更好地契合用户需求,为下一步信息素养培训工作提供参考,诚邀有培训需求的师生扫描二维码填写如下问卷,共7个题目,大概需要2分钟。

如您有其他培训需求,也请与我们联系

联系方式:

图书馆学科支持部  卢老师 0351-6010342;任老师 0351-6014510

E-mail:libcx@tyut.edu.cn

服务推广

图书馆学科支持部致力于为院系师生及科研管理部门提供个性化的学科服务,包括:科技查新、文献传递、学科咨询、信息素养培训、学科情报分析、定题服务等。欢迎联系咨询。0351-6010342 卢老师

 

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